Vous occupez actuellement un poste à temps plein et vous souhaitez, pour des raisons personnelles, passer à temps partiel. Vous allez en faire la demande à votre employeur.
Recommandé avec AR
Madame, Monsieur,
J’occupe actuellement le poste de <...fonction...> dans votre entreprise, et ce depuis le <...date...>.
Pour des raisons personnelles, j'ai besoin de réduire mon temps de travail hebdomadaire.
Je souhaiterais donc que vous me permettiez ce changement d'horaires, en fonction des disponibilités d’un poste à temps partiel au sein de l’entreprise.
Je me permets de vous rappeler que, d'après l’article L.212-4-9 du code du travail, étant salarié de votre entreprise, je suis prioritaire pour l’accès à un emploi à temps partiel qui se libère s’il est équivalent à celui que j’occupe actuellement ou s’il appartient à la même catégorie professionnelle.
Je vous remercie donc de bien vouloir prendre en compte ma demande et me tiens à votre disposition pour établir un nouveau contrat de travail.
Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, mes respectueuses salutations.
L’employeur ne peut pas vous refuser cette demande, sauf s’il peut prouver qu’il n'a pas d’autre salarié pour accomplir les tâches correspondant à votre poste actuel ou que l’organisation de l’entreprise ne permet pas un tel aménagement.